索 引 号 FZ12115-3000-2018-00041 文号 樟交〔2018〕442号
发布机构 永泰县交通运输局 生成日期 2018-09-10
标题 永泰县交通运输局 “七五”普法中期工作总结 有效性 有效
内容概述 永泰县交通运输局 “七五”普法中期工作总结
索 引 号 FZ12115-3000-2018-00041
文号 樟交〔2018〕442号
发布机构 永泰县交通运输局
生成日期 2018-09-10
有效性 有效
标题 永泰县交通运输局 “七五”普法中期工作总结
内容概述 永泰县交通运输局 “七五”普法中期工作总结

永泰县交通运输局 “七五”普法中期工作总结

发布时间:2018-09-17 09:42
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   2016年以来,在县委、县政府领导下,我局紧紧围绕中心、服务大局,突出重点、全面推进,服务群众、普法为民,不断深化社会主义核心价值观建设,大力开展法治宣传活动,努力营造人民群众尊法、学法、守法、用法的良好社会氛围,为全面建成小康社会、建设大富美强现代化东部新城提供了坚强的法治保障。现将“七五”普法中期工作总结如下:

  (一)加强组织领导

   成立了由局党组书记任组长、分管领导任任副组长的“七五”普法工作领导组。认真制定了《永泰县交通运输局开展第七个五年法治宣传教育的规划》,召开了“七五”普法启动大会,对“七五”普法工作作了全面动员部署。

(二)深化重点工作

一是以领导干部学法用法为重点,成效更加巩固。抓住领导干部这个“关键少数”,进一步增强各级领导干部依法执政、依法行政和依法决策的意识和能力。建立了党组中心组学法制度,年初制定计划并严格执行,每年至少举办一次专题法治讲座。加强对领导干部任职前法律知识的考察、学法守法用法情况的督查和年度考评,把依法决策、依法管理、依法办事等考核结果作为干部综合考核评价的重要内容。

  二是以开展主题活动为重点,作用更加突出。“七五”普法以来,为推动法治宣传向纵深发展,按照“贴近群众,贴近基层、贴近实际”的思路,我局组织实施“法律六进”活动。与此同时,“国家宪法日”、“交通安全日”、“安全生产月”、“路政宣传月”等活动已经形成制度,使法律知识宣传进一步普及。2016年以来,共开展广场宣传活动7次,送法下乡活动3次,发放宣传资料2000余份,解答法律咨询200余人次。

  三是以阵地建设为重点,活动更加多样。建设固定普法阵地,在局二楼设置法治宣传栏等普法设施,运用法治宣传栏、电子显示屏、公交移动电视等载体开展法治宣传教育。打造大众传媒载体,充分发挥报刊、广播、电视、网络等传媒作用。

  (三)加强依法治理   

一是认真组织开展执法人员普法培训工作。制定了《永泰县交通执法大队学习制度》,明确每季度至少一次的学法培训。截至目前,执法大队共开展《宪法》、《行政法》、《福建省道路运输条例》等有关法律学习培训12场。二是认真组织开展监管对象普法培训工作。严格督促我县交通运输领域有关企业开展法制宣传教育培训,并开展“送法进企业”活动8次。三是认真组织开展服务对象普法培训工作。深入开展服务对象普法培训工作,与有关单位、部门合作共同开展普法宣传教育活动,截至目前共开展“水上交通法律知识进校园”活动3次。

  (四)严格目标考评

  认真落实“谁执法谁普法”责任制。注重从政策、机制和制度层面上,推动普法工作由“主管部门独唱式”向“全社会合唱式”转变。2016 年以来,先后出台了《“谁执法谁普法”方案》及责任清单,行政执法人员、律师等以案释法制度,健全媒体公益普法制度,深化“法律六进”活动,为落实“谁执法谁普法”责任制提供了制度保障。

  一是细化考核标准。围绕“七五”普法重点,全面修订和补充年度目标考核内容,及时将上级的要求体现在目标考核中。二是细化日常工作在普法工作中的体现。各部门把法治宣传教育工作纳入日常工作中,认真对照普法考核指标,层层分解任务,严格落实责任,推动全县普法考核“硬指标”的全面落实。三是细化经验总结。通过法治建设考核,不断总结工作中的新思路、新问题,注重在今后的目标考核中加以改进和落实,夯实普法依法治理的基础,总结经验,找出差距,补齐短板,为“七五”普法工作在全县争先进位打下坚实基础。

  二、存在问题

“七五”普法启动以来,虽然我们做了大量工作,取得了一些成绩,但也还存在一些不足:一是普法工作发展不平衡,工作开展的声势和力度有待加强;二是普法工作创新力度还不够,打造的创新亮点还不多。我们将在以后的工作中加以改进。

    三、下一步工作打算

    2018年,我们将继续按照“七五”普法规划以及上级要求,在抓好常规工作落实的同时,重点做好以下各项工作:

  一是健全机制,确保普法责任落实到位。进一步健全完善多部门齐抓共管、社会力量参与的“普法”工作机制,把法治宣传教育工作我局领导班子和领导干部工作实绩考核。

二是示范引领,坚持领导干部带头学法。坚持把领导干部带头学法、模范守法作为树立法治意识的关键,努力推动领导干部当好合格的“关键少数”。完善日常学法制度,定期组织法治讲座、法治论坛、法治研讨等,深入推动经常性学法。开展以案释法、旁听庭审、警示教育等活动,增强全体干部职工学法的覆盖面和吸引力。

  

 

 

 

永泰县交通运输局

2018910

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